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这一波经济周期变幻，受伤害最大的是8090后一代

微信公众号 2024年07月06日 190 次阅读阅读原文

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核心导读这几年虽然人们普遍感觉到日子都难了，但是对于不同年龄段，难的程度不一样，8090后一代所感受到的寒意显然是最严重的。

_8090后一代的悲剧在于，他们人生上半曲处于一个生存竞争压力异常大，社会快速现代化以及阶层急剧分化的时代，一直被时代推着走、吊着走，用尽全力艰难适应社会，而等他们掌握和适应了社会规则后，世界的秩序、社会运行的轨道却突然改变了，上帝跟他们开了一个残酷的玩笑。_

（一）最近传出来几例自杀事件，死者无一例外都是三四十岁的高学历大青年或早期中年人，而死因大概率与遭受经济挫折有关。  
人的天性是“贪生怕死”，不是受到很严重挫折，不会寻短见或自绝于社会。过去寻短见的多数是没文化的农村女性，现在多是受过很好教育的青年，这说明他们越来越成为挫折感最强的一个群体。最近的多项经济统计数据也显示，这个社会对8090后越来越不友好，越来越多的中青年个人负债表开始失衡，陷入困顿。  
1\.
2021年以来，教育、地产、互联网、金融、商业服务等至少有上千万人被裁员，而这些显然是8090后就业最密集的行业，也是相对高薪的行业，而50岁以上的人绝大多数集中于劳动密集型产业，虽然他们在疫情期间受到冲击，但是疫情后日子还凑合。  
2\. 2023年全国劳动人事争议调解组织和仲裁机构处理案件突破385万，
2017年则为166万。这虽然部分说明劳动者法律意识增强，侧面也反映青年人被裁员数量的急剧上升。毕竟中老年对劳动者权利不那么重视，愿意提出仲裁的绝大多数是年轻人。  
3\.
去年全国有292万家企业注销，2017年数据则为123万家；注销企业数量最高的上海，去年有20.74万家企业消失，而2017年的数字仅为3.77万。而如果加上个体工商户，全国去年注销的市场主体数量超过2400万，同比增加46%。  
而这些企业法人，年龄以三四十岁之间为主（比如合肥市工商部门统计，2018年新注册企业法人平均年龄为36.3岁；上海、北京则更年轻，在32-34岁左右），毕竟愿意去折腾的还是这些有了一定阅历、又有精力的人，如果到了50岁以上，大家也不愿意折腾了，20多岁的人则干脆不折腾，按部就班考研、考公或到企业工作。  
4\.
根据《2023年全国法拍市场监测报告》，2023年全国法拍房挂拍套数达到79.6万套，总量较上一年增加36.7%，而这个数据2018年为23.8万套。今年法拍数量则继续暴增，1-5月挂拍量为277600套，同比增长86.23%。根据黄奇帆最近演讲信息透露，全国法拍房总量超过400万套，以每套100平米计算，意味着总面积达4亿平。  
我们又据最主要法拍平台阿里拍卖网的统计，这些被挂拍的房屋，91%以上是断供所致，而这些断供业主，多数应该是三四十岁青年人，因为老一代早就解决了住房问题，而00后们显然还没有攒够首付款。  
5\.
还有一连串人民银行披露的数据显示我们社会居民财务情况的恶化，尤其是中青年财务的恶化：今年第一季度，失信执行人超过860万；信用卡逾期半年未偿信贷总额达到1096亿，而2017年同期为604亿；信用卡贷款总额突破8.54万亿，而2017年为4.27万亿；全国信用卡和借贷合一卡达到7.6亿张，而2017年为4.9亿张。显而易见，越来越多的人陷入债务危机，而懂得使用信用贷的绝大多数也是中青年人，毕竟老年人对现代金融支付体系既陌生、又排斥。  
以上所列举的数字，在统计部门或者经济学家看来，可能只不过是一组反映经济波动的数据而已，但是对于每个家庭来说，背后有着一个个不可承受的苦楚。这种挫折，笔者也可以从周围很多同龄朋友身上隐约看到。  
比如不乏有在2020年之前选择创业，三年疫情期间，烧光了天使投资，又烧光了自己的房产积蓄，最后血本无归的。也不乏购买房地产信托基金以及投资科技企业暴雷的。自从2022年下半年起，周围的朋友自称“辞职”找工作的，或者创业的也突然多起来——经济下行期创业，一定是一个无奈之举，潜台词意味着“失业了”。  
现在几乎每个家庭都感觉到资产严重缩水，流动性资金普遍捉襟见肘，以前大家都在充满信心规划未来，努力早日实现各自的“小目标”，现在能够保持自己生活水平不下降已经是不错。  
总之， **这几年虽然人们普遍感觉到日子都难了，但是对于不同年龄段，难的程度不一样。**
退休一代受影响最小，他们旱涝保收拿着养老金，依然逍遥快活地旅游、跳舞；1964-1974一代，大多数都有一定积蓄，基本完整享受到时代红利，即使行业不景气，也可以安心躺平、等待退休；00后的起步是残酷的，但是他们尚年轻，可以从容调整自己，等待下一步机遇。  
**但是8090后是受时代之变打击最严重的：他们积累少，抗打击能力弱；他们要么面临结婚生子，要么是上有老、下有小，经济负担最重；他们处于事业关键期，如果一个下行周期维持个十来年，可能此生事业黄金期就过了。**  
（二）每一代都有每一代机遇和苦楚，但是不可否认由于历史机遇不同，有的世代明显幸运很多，而有的世代堪称“生不逢时”。比如1890-1900世代人生大放光彩的机遇，显然高于1920-1930年一代，后者生长于战乱、颠沛流离（因此只有1920后的齐邦媛、王鼎钧才能写出那么心酸的个人回忆录），成年国家又陷入长时间非常态内耗，等到改革开放他们行将进入退休年龄，除了少数人有所作为外，多数人的青春都被浪费了。  
1950-1960世代虽然早年物质条件匮乏，但是这代人一个不落地赶上了时代机遇，尽享了中国30年经济腾飞的红利。他们但凡是受过985年以上教育的，至少可以保障中产以上生活，若是稍微有些商业头脑，拥有上亿资产也是司空见惯，对于后来具有同等学历和智力的人来说，基本是难以企及的。  
8090后一代不可否认出生于一代物质和信息相对充裕的时代，但是很少有人感觉到幸福快乐。这一代人的悲剧在于，他们的成长阶段，可以说是中国几百年来社会生存竞争压力最大的时代——这是由于前几十年人口增长太快，资源又贫乏；中国现代化速度太快，使命又太艰巨等所决定的。他们从求学、就业，到生活都是被时代赶着走、吊着走，一直在按照前人所教导/示范的模式，努力获得一个现代化起步社会并不多的优质资源。  
而到了进入而立或不惑之年，这些人终于适应了社会规则，拥有了一定学习和职业资本，开始经营自己梦想，幻想可以重复父辈或者哥哥姐姐们成功的道路的时候，上帝给他们开了一个残酷的玩笑，突然世界的赛道变幻了，规则又变幻了。他们在这几年变幻中，又成了一个无所适从的人，以及受挤兑罪严重的人。  
**导致90后本是进入而立之年，但是他们经济上仍旧很难自立，80后年届不惑，却重新充满困惑：对人生充满困惑，对未来充满困惑，对世界充满困惑，这个世界是我们以前被训导认识的样子吗？**  
（三）对于国家和社会来讲，三四十岁年龄段的劳动力，不仅仅是生产主力军、创造主力军、消费主力军，是社会运行的中坚力量。因为时代际遇的因素，8090一代还具有其特殊时代特征和历史任务。
**8090后是中国第一批完整接受体系化教育训练，并具有开阔国际视野的一代。**  
这一代人大约有4亿，其中约6000万受过本科及以上教育，4000万左右受过专科教育，600万人拥有海外学历，是第一个实现了高等教育大众化的世代，中国两三百年以来，可以说到8090一代劳动力素质才基本赶上发达国家水平。  
他们本来是我们国家一百多年现代化积累产生的最宝贵人力资源，也正处于做事情的黄金年龄，中国从制造大国大到创造大国，从经济大国到经济强国的历史飞跃，本应该由这一代人完成，之前他们在科技、商业、学术的表现也表明，他们有能力完成。  
但是，显然这几年整个社会对他们是非常不友好的，现在出生率的腰斩，是青年一代对时代表达无声反抗的第一个信号（目前阶段1985-1999一代是生育主力军）。如果这种让中青年人无所适从的局面长时间不能改变，未来不排除发生人才大规模流失，乃至滋生其他严重社会问题。  
笔者希望各行各业占据领导岗位的决策者们要善待8090后一代，多给他们创造机会，这一代人毕竟是听话的一代、被社会规则完全驯服的一代，是不可多得的优质劳动力。  
任何一个时代的经济都有高潮和低谷，我们梦想经济永远保持2010年代的那种高增长也不现实。不过低谷分两种，一种是健康有序的市场经济环境中，经济危机诱发资源充足和倒逼创新，低谷中孕育着新机遇，另外一种则是创造动力的逐渐熄灭，社会陷于长期停滞。  
我们现在所进行的改革，正应该着眼于重燃青年人的信心，重新组合创新力量，达到前一种效果。如果后一种，不仅仅意味着8090此生空耗，也意味着国家丧失关键的战略机遇期，这种情况“中等收入陷阱国家”都曾经历过。历史窗口期就这么短，改革时不我待。  
而8090后经历了经济周期之变，也应该好好自思：除了努力适应社会外，我们还应该关注哪些事情，才能让经济繁荣更加持久以及个人财富更安全？

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